酒店管理专业怎么样-写客百科

酒店管理专业怎么样

酒店管理专业怎么样？

我有朋友学过这个专业，我觉得酒店管理挺好的。2008年以前，中国酒店管理行业发展相对缓慢，但随着2008年北京奥运会和2010年上海世博会的成功举办。

目前，酒店管理已成为世界上重要的经济产业。仅仅20多年，中国就从不到500家外国酒店发展到5000家。目前，洲际、喜达屋、万豪、圣达特、雅高、凯悦、希尔顿、卡尔森、香格里拉、最佳西方等22家国际酒店管理集团的33个品牌已进入中国各地。2.酒店管理行业的优势1。工作发展相对稳定。酒店业每个员工的发展道路都非常稳定。通常，酒店不会无故解雇员工。2.酒店管理行业的可持续发展没有年龄和性别限制。随着你工作年限和工作经验的增加，你的职位也会相应提高。

如果你愿意，你可以在酒店行业工作到退休。3.酒店管理行业从业人员的学习门槛较低，不会涉及到困难的专业技术知识。只要你愿意学习，你就可以很容易地掌握零件基础。1.酒店经理的工作职责：熟悉客人的特点，积极征求意见，灵活处理客人的需求，积极协调酒店与客人的关系，监督服务员按规范操作，礼貌服务，检查前厅工作人员的工作状况。

2.酒店经营经理的职责：通过电话沟通和面对面访谈，对酒店进行调查、评估和谈判合作，并根据客户需求和竞争对手制定合理的经营计划。3.酒店行政专员职责:负责酒店等日常检查监督，协调门店相关行政工作(决议传达、会议/活动组织、资产管理维护等)。).4.酒店前台接待职责:及时准确接听/转接电话，必要时记录留言并及时传达；接待来访客人，初步接待/指导、联系协调，使外来人员能够快速顺利地与公司相关人员联系。

1.管理能力是酒店管理人员的必要能力之一。当你在酒店的地位较低时，你需要的管理能力就越少。相反，职位越高，管理能力要求就越高。2.沟通能力沟通包括跨部门沟通和本部门沟通两个方面。

酒店是一个整体，包括各个部门。你领导的部门是整体的一部分，必然会联系其他部门，所以沟通能力是必不可少的。3.在管理的基本功能中，制定计划技能的第一个功能是计划。计划功能的重要性贯穿于整个管理过程。因此，酒店经理的首要任务是制定清晰有效的工作计划。

无论是长期战略规划、年度营销规划、人员招聘计划、年度预算等，都需要应用到规划能力中。4.对于酒店经理来说，制定正确的决策是一项重要的能力。在计划和执行过程中有许多变量，必须不断地做出决策，错误的决策会带来失败的后果，正确的决策会为成功奠定基础。5.对于刚进入酒店管理行业的从业者，酒店管理行业的月薪一般在3000元左右，工作1-3年后，月薪一般在4000元左右。

如果你足够好地进入管理层，你的月薪大约是6000-8000元。如果你在北京或上海等一线城市，你的月薪会增加。简而言之，你的工资与你的工作经验和管理水平有关。

酒店管理专业好吗？

酒店管理专业就业前景良好。1.随着全球经济的不断复苏和快速发展，酒店业在全球和中国的发展速度和就业率将远远超过传统产业。

3.酒店业的工资和社会福利收入远高于其他传统行业，其工作地位将随着工作经验的增加而稳步上升。4.2010年上海世博会大力促进了中国酒店业的蓬勃发展。5.中国各地的大、中、小城市都以旅游业为经济增长的源泉，其政府和社会投资将继续增加，这将是中国最具活力的产业。

酒店管理真的不好吗？

酒店管理专业其实很好，高端专业人才供不应求。对于普通学生来说，选择酒店管理专业就业也很好，待遇也很好。酒店管理实际上是酒店管理的缩写，包括管理和管理，两个方面是指酒店经理，在了解市场需求的前提下，为了有效实现酒店业务目标，遵循一定的法律和政策，运用各种管理方法，合理的人力、物力、财力、时间、空间、信息、资源、计划分配、组织、指挥、协调、控制、刺激等活动。

从事本专业的学生必须具有国际视野、创新能力、应用计算机基础知识、较强的沟通协调能力、领导、管理和监督能力。