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辞职必须签工资已结清吗(工资逾期不支付怎么办)

不可以,一定要工资具体结清以后再签。

根据工资支付暂行条例,劳动者与用人单位解除劳动关系时,用人单位要一次性结清劳动者工资,如果不结清工资的,劳动者可向社会保障行政机关(劳动监察大队)举报,由劳动监察大队勒令期限支付,贷款逾期不支付的,可以要求加付赔偿费。

法律规定:《工资支付暂行条例》第七条

工资务必在用人单位与劳动者承诺的日期支付。如遇节假日日或歇息日,则应事先在近期的工作中日支付。工资最少每月支付一次,推行周、日、钟头工资制的可按周、日、小时支付工资。

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