岗位责任制是什么（【岗位责任制是什么】专区）
作者：写客百科
更新时间：2022-08-06 10:23:05
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岗位责任制的制定原则：与岗位统一的原则（人员匹配程度）；责任与权利统一的原则；考核与奖惩一致的原则。那么，工作责任制是什么呢？
1岗位责任制是指根据办公室各岗位的工作性质和业务特点，明确规定其职责和权限，按照规定的工作标准进行考核、奖惩的制度。
2实位责任制的实施有利于办公室工作的科学化和制度化。建立和完善岗位责任制，必须明确任务和人员编制，才能以任务定岗，以岗位定人，把责任落实到人身上，而不是各司其职，实现事事负责的目标，改变过去有人无事可做、无事可做的局面，避免苦乐不均的发生。
本文介绍了岗位责任制的相关内容。
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