噪声聋职业病诊断不上职业病有赔偿吗

噪声性耳聋的危害很大,可能会导致永久性耳聋,工人的听力会完全丧失,导致残疾。 那么,如何识别噪声性耳聋的职业病呢? 就让小编带你一探究竟吧!
噪声性耳聋职业病鉴定:
1. 评价原则
职业性噪声性耳聋的诊断标准具体是指:有连续3年以上的职业性噪声工作史,出现进行性听力下降、耳鸣等症状,纯音听力测试显示 感音神经性耳聋。 结合职业健康监测数据和现场职业卫生调查,综合分析,排除其他原因引起的听力障碍。
2. 诊断及诊断分级
连续噪声工作3年以上者,纯音测听示感音神经性耳聋,听力损失为高频递减型。 以耳语频率(5000 赫兹、1000 赫兹、2000 赫兹)平均听力阈值做出诊断等级。
(1)轻度噪声性耳聋:25dB-40dB(HL)。
(2)中度噪声性耳聋:40dB-55dB(HL)。
(3) 重度噪声性耳聋:≥56Db(HL)
(4) 噪声性耳聋:71-90dB
3. 劳动能力鉴定
(1)加强对观察对象和轻度听障人员的保护措施,一般不需离开嘈杂的工作环境。 对于中度听力障碍者,可考虑安排对听力要求不高的工作。 重度听力障碍和噪声性耳聋者,应远离嘈杂环境。
(2)对噪声敏感者(即在噪声环境中工作一年以上者)及观察对象达到Ⅲ级及以上者应考虑远离噪声环境 工作环境。
4. 体检要求
(1)所有在嘈杂环境中工作的工人,均应进行岗前体检。 体检项目侧重于耳鼻喉科、纯音测听、内科和神经内科。 工人一进厂,必须有个人听力保护措施,并在职业档案中保存听力记录。
(2)在嘈杂环境工作后,每年体检一次。 听力正常者,以后每两年体检一次,达到Ⅰ级及以上观察对象、听力障碍、噪声性耳聋者,每年体检一次。 退休后需要进行最终体检。
以上就是小编为大家解答的噪声性耳聋职业病如何鉴别。 真诚希望对您有所帮助! 想了解更多关于职业病、职业病如何鉴别、职业病安全知识,请多加关注!
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